Tjugo arbetslösa och funktionshindrade ungdomar ska efter ett beslut i kommunstyrelsen erbjudas jobb upp till ett år inom kommunen. Med anledning av det bjuder kommunen tillsammans med Arbetsförmedlingen in till en presskonferens.
Inbjudan till presskonferens om Skellefteåmodellen, som i dag tilldelas European Good Practice Award vid ett möte i Budapest. Dessutom kommer Skellefteå kommun att berätta om sitt fokus på arbetsmiljöarbete i stort. Presskonferensen hålls måndag den 2 maj kl 11.00 på Räddningstjänsten.
I dag presenteras Skellefteå kommuns hälsobokslut i kommunfullmäktige. Resultaten är mycket positiva. Bland annat konstateras att sjukfrånvaron bland kommunanställda mer än halverats sedan 2005.
INVANDRING för bygdens UTVECKLING -Vem får asyl, arbete, utbildning? Bert Öhlund välkomnar till offentligt panelsamtal - Hur hanterar vi spänningen mellan en regionalt sett negativ befolkningsutveckling och en ganska restriktiv invandringspolitik. Migrationsminister Tobias Billström inledningstalar.
Hur ska småskaliga vindkraftverk byggas tekniskt och estetiskt? Hur ser marknaden och ekonomin ut för vindkraft i länder med lite utbyggda elnät? Det är studenternas uppdrag som går en tvärvetenskaplig kurs på Kungliga tekniska högskolan tillsammans med företaget SMIAB i Norr AB. I besöket ingår också studiebesök vid andra företag exempelvis Dipolar AB och Adopticum.
Skellefteå kommun har i år tre nomineringar till GötaPriset. 379 bidrag har skickats in och 52 projekt har nominerats till GötaPriset. Skellefteå kommuns bidrag är fastighetskontorets arbete med Lean, Vägen hem, utredningshemtjänst inom äldreomsorgen samt Kompetensbron, som går ut på att hitta användbara metoder vid generationsskifte inom kommuner.
Nu är det klart vem som får jobbet som personalchef i Skellefteå kommun. Det blir Kicki Krane från Skellefteå som en bit in på det nya året startar sitt jobb som personalchef. Idag arbetar hon som rektor för Skellefteås praktiska gymnasium. Kicki har tidigare jobbat åt Skellefteå AIK fotboll, startat SISU idrottsutbildarna i Västerbotten, och hunnit med sex år i Urkraft och mycket annat.
Skellefteå kommuns medarbetare trivs på jobbet och utför sina arbetsuppgifter på effektiva sätt. Det visar Skellefteå kommuns fjärde medarbetarundersökning. Utifrån svaren på enkätens frågor tas ett Nöjd-Medarbetar-Index (NMI) fram. Skellefteå kommuns NMI är 3,83, och det är ett bra resultat jämfört med andra kommuner. Starka områden är motivation och arbetsglädje, samarbete och ledarskapet.
Skellefteå kommun anordnar 22 september ett dialogkafé om mönsterarbetsplatser. Dagen, som går av stapeln på Expolaris kongresscenter, ska ge deltagarna inspiration till ett fortsatt gott arbete mot målet mönsterarbetsplatser, vilket är prioriterat i kommunens styrkort. Åhörarskaran består av 200 kommunala chefer, HR-specialister och fackliga företrädare.
Europeiska socialfonden kommer att medfinansiera Skellefteå kommun i att driva projektet Sociala entreprenörshuset. Projektet startar oktober 2010 för att pågå 2012 ut. Projektet ska kombinera utbildningsinsatser, rådgivande funktioner kring socialt företagande och lärande i praktiskt arbete i syfte att underlätta uppkomst och fortlevnad av sociala företag.
Det framgångsrika tvååriga projektet Kompare (Kommunalt partnerskap i regionen) går mot sitt slut. Måndag den 14 juni kommer statsminister Fredrik Reinfeldt att besöka Piteå kommun för att ta del av Kompares upplägg och resultat samt för att träffa ungdomar och projektgruppen, däribland representanter från Skellefteå kommun.
Skellefteå kommun ska delta i konferensen Personalstrategiska nyckeltal i offentlig sektor som hålls i Stockholm den 19-20 maj. Under konferensen får deltagare från hela Sverige ta del av framgångsrika praktikfall inom arbetet med personalstrategiska nyckeltal. Skellefteå kommun är ett av de framgångsrika exemplen som kommer att presentera sig under konferensen.
En delegation från Skellefteå kommun ska presentera kommunens ungdomstraineesatsning på Sveriges största arbetsmarknadskonferens - Arbetsmarknads- och näringslivsdagarna 2010. Konferensen hålls i Uppsala 18 och 19 mars. Skellefteå kommun kommer att hålla två föreläsningar om ungdomstraineesatsningen. Intresset är stort, totalt har över 500 personer anmält sig till föreläsningarrna.
I Västerbotten arbetar näringslivet och andra aktörer, både lokalt och regionalt i olika projekt och förstudier kring frågor om ägarskiften. Att åka till emigrantmässan i Holland är ytterligare ett steg i arbetet som redan pågår för att hitta framtida entreprenörer. Det är kommunerna inom Gold of Lapland; Skellefteå, Lycksele, Malå, Norsjö och Robertsfors kommun som tillsammans åker till mässan.
Skellefteå kommun tar över driften av Skellefteå Airport från LFV (före detta Luftfartsverket). Ett särskilt bolag ska bildas för att driva flygplatsen och övertagandet sker den 1 april 2010. Skellefteå kommun ska driva flygplatsen ungefär som staten har gjort med inriktning på både linjetrafik till Stockholm/Arlanda och chartertrafik. Både SAS och Skyways satsar för att få fler passagerare.
För att se hur nöjda medborgarna är med kommunens kundtjänst genomför Skellefteå kommun i samarbete med Umeå universitet en undersökning två gånger per år. Kundtjänsten fick toppbetyg för bemötande och kompetens. I stadshusets entréhall finns besöksmottagning för det personliga mötet med en kundtjänsthandläggare och den har blivit en succé.
Skellefteå Hamn har köpt en Multidocker CH65 från den svenska tillverkaren Multidocker i Oskarshamn. Den nya kranen är en liten kran som i huvudsak lastar sågade trävaror och timmer samt högläggning. Multidockern effektiviserar hamnens hantering av vissa varor med upp till 40 procent jämfört med den gamla vikarmskranen.
Fredag den 18 december håller en av Sveriges ledande arbetsrättsjurister, Tommy Iseskog, en utbildning i diskrimineringslagen ur ett arbetsgivarperspektiv. Innehållet, som riktar sig till Skellefteå kommuns chefer och nämndsledamöter, utgör en central del av kommunens strävan mot att bedriva en verksamhet fri från diskriminering. Utbildningen äger rum på Expolaris, lokal Sirius, kl 09 till 12.
Den 29 januari genomförs den första Alvargalan i Skellefteå. Då får de bästa företagarna inom tio olika kategorier ta emot utmärkelsen Årets Alvar. Att kalla priserna för Alvar har sin grund i den starka entreprenörsandan inom allt från basnäringar och verkstadsindustri till musik och IT. En av de starkaste ikonerna är Alvar Lindmark, grundare av hisstillverkaren Alimak.
Skellefteå kommun har den 1 december varslat Arbetsförmedlingen om arbetsbrist vid skol- och kulturkontoret. Skälen till de planerade uppsägningarna är att kommunen ska anpassa verksamheten till det minskande elevantalet och till budgetramen 2010. Arbetsbristen motsvarar 83 årsarbeten inom för-, grund-, och särskola samt resursavdelning. Minskningen av personalstyrkan ska var klar 1 augusti 2010.