1,6 miljoner kronor till kompetensutveckling

Handikappomsorgen får 1,6 miljoner kronor i EU-bidrag. Pengarna ska bidra till kompetensutveckling av medarbetarna.

En stor satsning på kompetensutveckling av alla 1000 medarbetare görs nu inom handikappomsorgen för att kunna möta den fortsatta tillväxten. De ökande brukarkraven när det gäller inflytande, service, tillgänglighet och kompetens och nya diagnosgrupper och diagnoskombinationer ställer högre krav på medarbetarna.

-Det ger större trygghet hos både medarbetare och brukare när vi har en strukturerad kompetensutveckling, säger Håkan Lundmark, avdelningschef handikappomsorgen. Den här satsningen ger också möjligheter till högre tjänstgöringsgrad för medarbetarna och bättre förutsättningar att rekrytera nya medarbetare.

I kompetenssatsningen ingår bl a bemötandeutbildning för alla, grundutbildning inom områden som psykiatri, neuropsykiatri, autism samt kommunikation i olika former. En av styrkorna i kompetenssatsningen är att medarbetarna tagit fram innehållet.

-Vi är extra glada över EU-bidraget till att utveckla kompetensen för våra medarbetare inom handikappomsorgen, säger Lotta Svärd, socialchef. Staten har ju satsat mycket på kompetensutveckling inom äldreomsorgen (kompetensstegen) men ingenting inom handikappomsorgen. Så därför känns ju detta extra bra.

För mer information, kontakta
Håkan Lundmark, avdelningschef handikappomsorgen, 070-673 54 38
Lotta Svärd, socialchef, 076-133 56 50

Gabriella Hahr, informatör socialkontoret, 070-322 07 15